Siemens Energy
„Noi energizăm societatea” ajutând clienţii noștri să parcurgă tranziţia spre o lume mai durabilă pe baza unor tehnologii inovatoare și a capacităţii noastre de a transpune ideile în realitate. Cu aproape 100.000 de angajaţi în întreaga lume, noi modelăm sistemele energetice de azi și de mâine.
Transformation of Industry
Facem posibilă decarbonizarea sectorului industrial și tranziția către procese durabile, bazându-ne pe o bază puternică de clienți industriali, o rețea globală, tehnologii diverse și capacități de execuție integrate.
Despre rol
Locaţia
UNITED STATES OF AMERICA
Texas
Houston
Companie
Siemens Energy, Inc.
Organizație
Transformation of Industry
Unitate operațională
Compression
Normă întreagă/normă parțială
Cu normă completă
Nivel de experiență
Profesionist cu experiență
We are looking for a Head of Sales Excellence, Strategy & Marketing in Houston, TX to lead and manage a team of sales excellence professionals, providing guidance and coaching to achieve sales goals.
- Optimize sales support tools for compression, including Sales Force, Pro-Hub, Tableau and Siemens Energy proposal tools.
- Manage sales processes from business opportunities lead management to handover stages tied to the project management function.
- Develop and deliver value-selling tools and training.
- Develop and manage sales metrics to track progress and identify areas for improvement.
- Responsible for development and maintenance of comprehensive pricing information, market analysis, and customer intelligence.
- Gather and synthesize customer feedback.
- Ensure high levels of customer satisfaction by working closely with the services delivery team to deliver exceptional customer experiences.
- Manage the sales budget and ensure expenses align with revenue goals.
- Handle structuring, implementing, and delivering on the CP Shape Up plan as a key strategic initiative.
- Responsible for functional leadership of the global marketing professionals under the Regional Sales Heads for Siemens Energy compression business.
- Accountable for regional business development plans, implementation of marketing strategies to support company goals, and coordination of critical strategic planning processes including regional strategy framework and support to strategic order intake planning, that impact global compression market performance, headcount resources planning and compression business strategy.
- Identify new market opportunities and development of sales strategy for clean technology segments.
- Stay current on industry trends and competitive landscape to inform sales strategies and product offerings.
- Collaborate with cross-functional teams including product, marketing, and operations to ensure alignment on sales strategies and customer needs.
- Lead lessons-learned initiatives based on win-loss analysis and provide market reports.
- Develop and execute sales strategies to drive revenue growth and improve sales efficiency.
- Support new product launches and strategic market entry plans.
- Telecommuting permitted.
- 25% domestic/international travel required.
What You Bring:
- Bachelor’s degree in Engineering, Business Administration, Marketing, or a related field and 6 years of experience.
- Will accept Master’s and 4 years of experience.
- Experience must include 2 years with: strategic planning processes including regional strategy framework, order intake planning, market entry, launch plan and sales strategy development for gas turbines, compressors & solutions;
- Sales support tools including Sales Force, Pro-Hub, Tableau and proposal tools;
- Compression systems and configurations;
- Decarbonization technologies and industrial processes, including green/blue hydrogen production, carbon capture storage and utilization, clean fuels, compressed air energy storage and heat pumps for steam generation;
- Portfolio costing/pricing, including electric motor driven compressors, gas power generation sets and gas/steam turbine driven compressors.
- Telecommuting permitted.
- 25% domestic/international travel required.
- The position is eligible for the Employee Referral Program.
- referencing job code: MK/LC.
Declarație privind oportunitățile egale de angajare
Siemens Energy este un angajator cu oportunități egale și acțiuni afirmative, care încurajează diversitatea la locul de muncă. Toți candidații calificați vor fi luați în considerare pentru angajare, indiferent de rasă, culoare, credință, religie, origine națională, cetățenie, descendență, sex, vârstă, dizabilitate fizică sau mentală care nu afectează abilitatea, stare civilă, responsabilități familiale, sarcină, informații genetice, orientare sexuală, exprimare de gen, identitate de gen, transsexualitate, stereotipie de gen, starea ordinelor de protecție, statut de veteran sau militar protejat sau lăsare dezonorabilă la vatră și alte categorii protejate de legislația federală, statală sau locală.
EEO reprezintă legea
Candidații și angajații sunt protejați împotriva discriminării de legislația federală. Faceți clic aici pentru a citi mai multe.
Dispoziția privind nediscriminarea prin transparența salariilor
Siemens respectă Ordinul Executiv 11246, inclusiv dispoziția privind nediscriminarea prin transparența salariilor. Faceți clic aici pentru a citi mai multe (.PDF).
Notă privind confidențialitatea datelor în California
Rezidenții din California au dreptul de a primi notificări suplimentare cu privire la informațiile lor personale. Faceți clic aici pentru a citi mai multe.
Siemens Energy este un angajator cu oportunități egale și acțiuni afirmative, care încurajează diversitatea la locul de muncă. Toți candidații calificați vor fi luați în considerare pentru angajare, indiferent de rasă, culoare, credință, religie, origine națională, cetățenie, descendență, sex, vârstă, dizabilitate fizică sau mentală care nu afectează abilitatea, stare civilă, responsabilități familiale, sarcină, informații genetice, orientare sexuală, exprimare de gen, identitate de gen, transsexualitate, stereotipie de gen, starea ordinelor de protecție, statut de veteran sau militar protejat sau lăsare dezonorabilă la vatră și alte categorii protejate de legislația federală, statală sau locală.
EEO reprezintă legea
Candidații și angajații sunt protejați împotriva discriminării de legislația federală. Faceți clic aici pentru a citi mai multe.
Dispoziția privind nediscriminarea prin transparența salariilor
Siemens respectă Ordinul Executiv 11246, inclusiv dispoziția privind nediscriminarea prin transparența salariilor. Faceți clic aici pentru a citi mai multe (.PDF).
Notă privind confidențialitatea datelor în California
Rezidenții din California au dreptul de a primi notificări suplimentare cu privire la informațiile lor personale. Faceți clic aici pentru a citi mai multe.