Mechanikus karbantartó

關於職位

地點
Hungary
Budapest
Budapest
公司
Siemens Energy Kft.
組織
Grid Technologies
業務單位
Products
全職/兼職
全職
經驗等級
高級專業人士

A pályázó feladatai
  • Gépek, berendezések karbantartása, javítása
  • Operatív gépészeti karbantartási munkák végrehajtása, dokumentálása

A pályázóval kapcsolatos elvárások  
  • Szakirányú technikusi vagy szakmunkás végzettség
  • Géplakatos vagy mechantronikai technikus végzettség előny
  • Hidraulikus és pneumatikus rendszerek, ill. ezek építőelemeinek ismerete
  • 3-5 év szakmai tapasztalat gép-karbantartás területén

A Siemens Energyről

A Siemens Energy nem csak egy energiatechnológiai vállalat a sok közül. Több mint 90 országban kínálunk megoldást az egyre növekvő energiakereslet kielégítésére az éghajlatváltozás szempontjainak figyelembevételével. Elkötelezett munkavállalóink száma mára már meghaladja a 98 000 főt – így lehetséges, hogy a világ lakosságának 16%-a számára mi állítjuk elő a villamos energiát, miközben a technológiáink segítségével hozzájárulunk az emberek és a környezet védelméhez is.

Nemzetközi csapatunk egy emberként dolgozik azért, hogy – folyamatosan feszegetve a lehetetlen határait – fenntartható, megbízható és megfizethető energiát tudjunk szolgáltatni. Az innováció 150 éves hagyománya vezérel bennünket akkor is, amikor új csapattagokat keresünk a dekarbonizáció, az új technológiák és az energetikai átalakulás terén kitűzött céljaink megvalósításához.

Hiszünk a sokszínűségben

Fontos érték számunkra, hogy nem vagyunk egyformák. Éppen ebben a sokszínűségben rejlik az erőnk. Befogadó vállalati kultúránknak köszönhetően több mint 130 különböző nemzet munkavállalói alkotják nálunk együttesen a fejlődés motorját. A Siemens Energynél az egyéniség a lényeg, függetlenül az etnikai hovatartozástól, nemtől, életkortól, vallástól, identitástól vagy fogyatékosságtól. Az a célunk, hogy a társadalom egésze a mi energiánkra építhessen, és munkavállalóink kapcsán sem engedjük, hogy bármilyen különbözőség hátrányos megkülönböztetéshez vezessen.

Juttatások
  • Versenyképes juttatási csomag, kezdő bér meghatározása a szakmai tapasztalat alapján.
  • Alapbéren felüli juttatások: havi bónusz, műszakpótlék, cafeteria, egészségbiztosítás, lojalitás bónusz, stb.
  • Stabil vállalati háttér
  • Határozatlan idejű szerződés
  • Szakmai fejlődési lehetőség
  • Azonnali kezdés