Despre rol
Locaţia
Germany
Berlin
Berlin
Lucru de la distanță ori birou
Hibrid (lucru de de distanță/ birou)
Companie
Siemens Energy Global GmbH & Co. KG
Organizație
Grid Technologies
Unitate operațională
Products
Normă întreagă/normă parțială
Cu normă completă
Nivel de experiență
Profesionist cu experiență
Momentaufnahme von Ihrem Tag
Als SAP-Experte am Standort Berlin helfen Sie uns, unsere Prozesse in SAP schlank und möglichst automatisiert aufzustellen. Sie sind Ansprechpartner über die komplette Kette hinweg: von Angebot, über Engineering, Einkauf, Logistik, Fertigung, bis hin zur operativen und finanziellen Auftragsabwicklung. Sie sind wesentlicher Partner beim Migrationsprojekt S4 Hana, nicht nur am Standort Berlin, sondern für das globale Fertigungsnetzwerk der Grid Technology. Mit Ihrem Handeln gestallten Sie aktiv unsere Growth Journey und die Energiewende "Made in Berlin".
Wie Sie etwas bewirken können
- (Teil-) Projektleiter bei der Einführung von S4 Hana
- Analyse von Schwachstellen innerhalb der prozessualen Abwicklung im ERP-System, Ableitung daraus resultierender Handlungsempfehlungen und eigenverantwortliche fristgerechte Umsetzung von Optimierungsprojekten mit Fokus auf: Unterstützung bei der Implementierung unserer Lean-Strategie (Admin und Fertigung); Standardisierung im ERP-System; Vereinfachung komplexer Prozesse; Entwicklung von effizienten SAP-Prozessen im Stammdaten Umfeld von SAP zur Erreichung der Unternehmensziele; On Time Delivery; Output und Durchlaufzeit
- Schnittstellendefinition zwischen Stakeholdern und Anwendern
- Entwicklung von User Stories als sprachliches Bindeglied zwischen SAP-Anwendern und SAP-Programmierern
Was Sie mitbringen
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft/ Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung zzgl. weiterer Erfahrung und Qualifikationen
- Langjährige Erfahrung im Bereich Basisbetreuung von operativen Einheiten und/oder SAP-Modulbetreuung (z.B SAP MM, SD, PS, …)
- Fundiertes Wissen innerhalb der SAP-Abwicklung von Configure to Order & Engineer-to-Order Geschäftsfällen, sowie Erfahrung mit SAP-Migrationsprojekten und deren Herausforderungen (wünschenswert)
- Fundiertes Wissen zur E2E Abwicklung innerhalb eines Produktionswerkes
- Erfahrung im Umgang als 2nd Level Support und somit Bindeglied des operativen Geschäftes zur IT
- Eine schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit, Abstraktionsvermögen und Prozessverständnis
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, sowie Bereitschaft zu nationalen und Internationalen Reisen
Über das Team
Durch den steigenden Anteil erneuerbarer Energien, die wachsende Energienachfrage, die veraltete Infrastruktur und die zunehmende Komplexität werden neue Anschlüsse benötigt. Aber auch die bestehenden Netze benötigen die Umrüstung und Erneuerung, um die Energiewende zu unterstützen.
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
- Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
- Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
- Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
- Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
#RPO