Over de functie
Locatie
Duitsland
Hamburg
Hamburg
Thuiswerken of op kantoor
Hybride (thuiswerken/op kantoor)
Bedrijf
Siemens Energy Global GmbH & Co. KG
Organisatie
Transformation of Industry
Bedrijfseenheid
Electrification - Automation - Digitalization
Voltijd/deeltijd
Fulltime
Ervaringsniveau
Mid-level Professional
Momentaufnahme von Ihrem Tag
Sie nehmen an Kick-Off Meetings teil und lassen sich den angefragten Lieferumfang erläutern. Nach Aushändigung der Anfrageunterlagen beginnen Sie die Anfragespezifikationen zu bearbeiten, starten das Requirement Engineering und erstellen eine Requirement-List. Für die Anfragen an Unterlieferanten erstellen Sie Anfragespezifikationen und stellen die Anfragen an die Lieferanten gemeinsam mit dem Einkauf. Die eingehenden Daten der Unterlieferanten werden auf Äquivalenz zu den Anfragespezifikationen abgeglichen. Sie erstellen eine Kostenkalkulation, die aus den Angaben der Unterlieferanten und aus der eigenständigen Bewertung unserer eigenen zu erbringenden Leistungen besteht.
Wie Sie etwas bewirken können
- Realisierung von Projekten für Schiffe und Boote für unseren Lieferumfang (Bordnetze, Antrieb und Automation) weltweit im Team
- Verantwortung für die termingerechte Fertigstellung des Angebotes, inklusive Einbindung von Lieferanten und Kunden
Was Sie mitbringen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Ausbildung als Techniker oder abgesclossenes Studium der Automatisierungstechnik und/oder Elektrotechnik
- Mehrjährige Erfahrung im Offer Management
- Idealerweise Erfahrung aus dem Schiffbau
- Kenntnisse von elektrischen Antrieben und Schaltanlagen sowie Netze an Bord, erlangt durch praktische Erfahrung aus Engineering / Inbetriebnahme Tätigkeit
- Bereitschaft an militärischen Projekten mitzuarbeiten und sich für den Geheimschutz verpflichten zu lassen
Über das Team
Wir sind seit über 130 Jahren im Schiffbau tätig. In dieser Zeit war eine enge und vertrauensvolle Partnerschaft mit den Kunden immer die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg. Unsere Branche bietet Produkte, Systeme, Lösungen und Dienstleistungen für Reeder, Werften, OEMs und Systemintegratoren in der Schiffbauindustrie. Dazu gehören kommerzielle Schiffe wie Passagier-, Container- und Spezialschiffe, aber auch militärische Schiffe und U-Boote. Das Portfolio reicht von Automatisierungs-, Energieerzeugungs- und Antriebslösungen bis hin zu Intralogistik Support, Flottenmanagement, Energierückgewinnung und Brennstoffzellenlösungen. Automatisierung und Simulation sind das Rückgrat, um die verschiedenen Elemente des Portfolios zu verbinden und den Weg zur Digitalisierung zu ermöglichen.
https://www.siemens-energy.com/marine
https://www.siemens-energy.com/global/en/priorities/future-technologies.html#Video
https://www.siemens-energy.com/global/en/priorities/decarbonization/green-marine.html#Video
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 92.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
- Attraktives, marktgerechtes Vergütungspaket und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Perspektive, zu vorteilhaften Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
- Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten
- Kontinuierliche berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, Schnupperteilzeit oder auch Sabbatical
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
#RPO