Siemens Energy
当社は、革新的なテクノロジーと、アイデアを現実に変える力を基盤として、より持続可能な世界に移行するというお客様の取り組みを支えることにより、「社会を活性化」させています。世界中におよそ 100,000 人の従業員を擁し、今日そして明日のエネルギーシステムを形作ります。
Transformation of Industry
産業エネルギーの分野における強固な顧客基盤、世界市場を網羅する自社ネットワーク、多様な技術と組織内で統合されたプロジェクト実行能力を駆使して、産業エネルギーにおける脱炭素化と持続可能なプロセスへの移行の実現をサポートします。
役割について
Momentaufnahme von Ihrem Tag
Als Lead Engineer (Automation) (w/m/d) im Engineering von Marine wirken Sie von der Definition über das Konzept bis hin zu der Umsetzung und Abnahme mit und gestalten somit gemeinsam mit uns die Schifffahrt von morgen. Sie sind in ihrem Verantwortungsbereich der Automation unter anderem zuständig für die Planung, die Kalkulation, die Steuerung und Betreuung von unseren Engineering Projekten. Auch wirken Sie in der Angebotserstellung mit.
Wie Sie etwas bewirken können
- Entwicklung und Realisierung von Automatisierungslösungen mit PCS 7, SIMIT und COMOS für Schiffe und Boote im Team
- Eigenständige Erarbeitung von Konzepten zur Umsetzung komplexer Kundenanforderungen, Erstellung von Projektspezifikationen sowie Durchführung von Klärungen mit Lieferanten und Kunden; Verantwortung für Software- und Hardware-Engineering in der Engineeringphase inklusive Aussteuerung von Engineeringpartnern im In- und Ausland
- Bearbeitung von automatisierten Systemen an Bord (Leitebene, Power-Management, Antrieb) zur Umsetzung von Interfaces und Komplettlösungen sowie Konzeption und Mitwirkung an Simulations- und Trainingssystemen für FATs und Kunden-Trainingsanlagen
- Steuerung von Kollegen und Mitarbeitern, Planung der Projektaufgaben und Durchführung des Fortschrittscontrollings
- Koordination und Begleitung von Funktionstests, Optimierungen, Abnahmen und Übergaben an Kunden (interne Tests, Factory-, Harbour- und Sea-Acceptance-Tests) sowie Verantwortung für Erstellung und Aktualisierung von Dokumentationen
- Analyse von Kundenausschreibungen, Durchführung des Requirement Engineerings (inkl. Chancen- und Risikoanalyse), Mitwirkung bei Angebotserstellung sowie Teilnahme an der Bereitschaftslinie (telefonischer Support, max. 2 Wochen jährlich)
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossenes Studium in Automatisierungs-, Elektro-, Informatik- oder Informationstechnik oder mehrjährige Berufserfahrung in Projektabwicklung, Engineering und/oder Inbetriebnahme von PCS 7 Automatisierungsprojekten
- Langjährige Engineering-Erfahrung mit PCS 7 (AS & OS) inklusive Hardwareauslegung sowie Einbindung von Fremdsystemen und Schnittstellen; Erfahrungen in Simulation als Vorteil
- Wünschenswerte Kenntnisse in Hochsprachenprogrammierung (C#, .NET, Java) und idealerweise Berufserfahrung im Schiffbau mit breitem Fachwissen
- Bereitschaft zu weltweiten Reisen für Kundenbesprechungen, Inbetriebnahmen, Mitfahrten auf See oder Vertriebsunterstützung
- Persönliche Kompetenzen: präzises und genaues Arbeiten, Eigenverantwortung, Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit, Engagement sowie exzellente Team- und Kommunikationsfähigkeit; zusätzlich strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit Erfahrung in lean- und agilen Ansätzen
- Bereitschaft zur Mitarbeit in militärischen Projekten ohne Bezug zu Staaten auf der deutschen Staatenliste sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Über das Team
Wir sind seit über 130 Jahren im Schiffbau tätig. In dieser Zeit war eine enge und vertrauensvolle Partnerschaft mit den Kunden immer die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg. Unsere Branche bietet Produkte, Systeme, Lösungen und Dienstleistungen für Reeder, Werften, OEMs und Systemintegratoren in der Schiffbauindustrie. Dazu gehören kommerzielle Schiffe wie Passagier-, Container- und Spezialschiffe, aber auch militärische Schiffe und U-Boote. Das Portfolio reicht von Automatisierungs-, Energieerzeugungs- und Antriebslösungen bis hin zu Intralogistik Support, Flottenmanagement, Energierückgewinnung und Brennstoffzellenlösungen. Automatisierung und Simulation sind das Rückgrat, um die verschiedenen Elemente des Portfolios zu verbinden und den Weg zur Digitalisierung zu ermöglichen.
https://www.siemens-energy.com/marine
https://www.siemens-energy.com/global/en/priorities/decarbonization/green-marine.html#Video
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.
Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.
Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
- Verantwortung für große Projekte mit Entwicklungsperspektive zum Technical Project Manager
- Karrierechancen in weiteren Bereichen wie Antrieb, Automatisierung und Energieverteilung
- Mitgestaltung innovativer Lösungen für unsere Kunden
- Attraktives Vergütungspaket nach Tarifvertrag inkl. Überstundenzuschlag
- 35-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitsmodelle (bis zu 45 % Home Office)
- Betriebliche Altersversorgung und arbeitgeberfinanzierte Zusatzleistungen
- Ermäßigungen für Einkaufen, Freizeit und Reisen sowie JobTicket
- Matching-Aktien-Programm und Möglichkeit, Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
- Kinderbetreuungsplätze und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Kontinuierliche berufliche und persönliche Weiterentwicklung
Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.
https://jobs.siemens-energy.com/jobs
#RPO