Siemens Energy

Így néz ki egy napod

Csatlakozz a világ energiaellátásának forradalmi fejlesztéséhez, és fedezd fel a világot! A nemzetközi csapatunk értékes tagjaként lehetőséged nyílik részt venni a nagyfeszültségű egyenáramú átviteli hálózatok (HVDC) helyszíni kivitelezésében, ahol a helyszíni villamos és irányítástechnikai rendszerek beüzemelésével és üzemeltetésével hozzájárulsz a jövő energiaellátásához. Formáld a fenntartható energia jövőjét egy inspiráló csapat részeként!

 Feladatok, amikben számítunk rád

• HVDC állomások alrendszereinek műszakilag hibátlan helyszíni üzembe helyezése, ideértve a nagyfeszültségű komponensek és másodlagos rendszerek tesztelését, valamint a vizsgálati eredmények kiértékelését és ellenőrzését a tervezett koncepció és funkcionalitás tekintetében
• Irányítástechnikai és védelmi hardverek és szoftverek funkcionális (FPT) és dinamikus tesztjeinek (DPT) végrehajtása
• Vezérlések és AC védelem tesztelési eljárásainak előkészítése, tesztelése
• Hálózati infrastruktúrák, valamint a felhasználói felület (HMI) koncepciók üzembe helyezése

• Felelős vagy az időszinkronizálásért, valamint a helyi és távoli jelátalakítóért, ennélfogva az összes többi kapcsolódó hálózati interfészért.

• Kooperáció az üzembehelyező kollégákkal, klienssel és külső partnerekkel, a hibaelhárításban és a kommunikációs felületek tesztelésében.
• Részvétel fejlesztésben és minőségvizsgálatban

Várjuk jelentkezésed, amennyiben az alábbiakban magadra ismersz

• IT (hálózatok), Villamosmérnöki, mechatronikai, energetikai vagy ezekhez hasonló végzettség
• MATLAB/SIMULINK vagy hasonló, Siemens SIMATIC TDC/S7-en keresztüli tesztelésben szerzett ismeretek előnyt jelentenek
• Magabiztos angol nyelvtudás, további nyelvtudás előny
• További előny: HVDC/HVAC rendszerek (vezérlés, szabályozás, mérés, védelmi és kommunikációs rendszerek) területén szerzett tapasztalat
• Túlnyomórészt európai, USA valamint offshore platformokon való munkavégzés
• Proaktív, kiváló problémamegoldó személyiség

A csapatról

A budapesti mérnöki kompetencia központunk több száz képzett mérnökből áll, akik magas hozzáadott értékű szolgáltatásokat nyújtanak az irányítástechnikai, villamos- és gépészmérnöki területeken, valamint most már az értékesítési és projektkoordinálási folyamatok támogatásában is. Kompetenciánk és működési kiválóságunk kulcsfontosságú hajtóerők az energiatermelés új korszakába vezető úton.

A Siemens Energyről

A Siemens Energy nem csak egy energiatechnológiai vállalat a sok közül. Több mint 90 országban kínálunk megoldást az egyre növekvő energiakereslet kielégítésére az éghajlatváltozás szempontjainak figyelembevételével. Elkötelezett munkavállalóink száma mára már meghaladja a 96 000 főt – így lehetséges, hogy a világ lakosságának 16%-a számára mi állítjuk elő a villamos energiát, miközben a technológiáink segítségével hozzájárulunk az emberek és a környezet védelméhez is.

Nemzetközi csapatunk egy emberként dolgozik azért, hogy – folyamatosan feszegetve a lehetetlen határait – fenntartható, megbízható és megfizethető energiát tudjunk szolgáltatni. Az innováció 150 éves hagyománya vezérel bennünket akkor is, amikor új csapattagokat keresünk a dekarbonizáció, az új technológiák és az energetikai átalakulás terén kitűzött céljaink megvalósításához.

Tudd meg, hogyan hozhatsz változást a Siemens Energy-nél:  itt!

Hiszünk a sokszínűségben

Fontos érték számunkra, hogy nem vagyunk egyformák. Éppen ebben a sokszínűségben rejlik az erőnk. Befogadó vállalati kultúránknak köszönhetően több mint 130 különböző nemzet munkavállalói alkotják nálunk együttesen a fejlődés motorját. A Siemens Energynél az egyéniség a lényeg, függetlenül az etnikai hovatartozástól, nemtől, életkortól, vallástól, identitástól vagy fogyatékosságtól. Az a célunk, hogy a társadalom egésze a mi energiánkra építhessen, és munkavállalóink kapcsán sem engedjük, hogy bármilyen különbözőség hátrányos megkülönböztetéshez vezessen.

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

Amit a munkádért cserébe nyújtunk

• Szakmai tapasztalatnak megfelelő versenyképes jövedelem
• Versenyképes juttatási csomag: bruttó 504.000 Forintos éves cafeteria-keret, éves bónusz, lojalitás bónusz, szociális juttatások, kockázati életbiztosítás, munkába járás támogatása, külföldi utazás esetén utazási napidíj az utazási időszakokra
• Magánegészségügyi biztosítás
• Összetartó, baráti közösség – nálunk családok is dolgoznak
• Modern, nemzetközi munkakörnyezet
• Rugalmas munkaidő a munka-magánélet egyensúlya érdekében
• Rendszeres vállalati rendezvények az egészséged és jólléted megőrzéséért: tavaszi és őszi ingyenes egészséghetek, közösségi programok, csapatépítő és családi rendezvények, társadalmi célú kezdeményezések
• Folyamatos képzések a szakmai tudásod és képességeid fejlesztéséhez
• Változatos karrierutat járhatsz be egy vezető világcég biztonságos keretein belül
• Funkciókat, üzletágakat és régiókat átfogó együttműködések révén számos készség fejlesztése mellett kapcsolati hálódat is bővítheted
• E-bike bérlés támogatása
• Munkatársi ajánlási jutalom
• Munkavállalói vásárlási és szolgáltatási kedvezmények