Siemens Energy
„Energetizáljuk a társadalmat” – mottónknak megfelelően innovatív technológiákkal és ötletek megvalósításával támogatjuk ügyfeleinket egy fenntarthatóbb világ elérésében. Több mint 100 000 alkalmazottunkkal világszerte formáljuk a jelen és a jövő energiarendszereit.
Grid Technologies
A megújuló energiaforrások emelkedő aránya, a növekvő energiaigény, az elöregedő infrastruktúra és a fokozódó komplexitás az új csatlakozási pontok mellett a meglévő hálózatok infrastruktúrájának megújítását és fejlesztését is igénylik.
A munkakörről
Hely
UNITED STATES OF AMERICA
Mississippi
Richland
Vállalat
Siemens Energy, Inc.
Szervezet
Grid Technologies
Szervezeti egység
Switchgears
Teljes/részmunkaidős
teljes idő
Munkatapasztalat
Medior szakember
A Snapshot of Your Day
This position is an addition to the team to address extended responsibilities, creating a hybrid role within the Offer Management Voltage Regulator group in Jackson. The primary business need is to combine hands-on electronics expertise for a strategic control system project with ERP system administration to ensure business continuity. To meet these objectives, this role is structured around two core areas: Electronics Engineering Technology and ERP Systems Management. The first focuses on the assembly, repair, and testing of electronic components, particularly for a new voltage regulator control system. The second involves daily SAP order processing and leading the team's migration to newer ERP platforms like SAP S4E. Given the focus on these dual responsibilities, the ideal candidate will possess practical experience in repairing microcircuits and control boards, coupled with a detailed knowledge of SAP ERP systems. This role requires an individual who can work independently on technical challenges and also guide colleagues through system transitions.
How You’ll Make an Impact
- Diagnose, assemble, test, and repair electronic control boards and microcircuits for voltage regulator control systems using schematics, engineering drawings, and advanced test equipment (e.g., oscilloscopes).
- Provide hands-on technical support for strategic development projects, identifying potential failure modes in new control systems and implementing design or component-level improvements.
- Maintain a safe, organized laboratory environment, ensuring strict compliance with electrical safety protocols for both high- and low-voltage work.
- Perform daily order entry, processing, and reporting activities within the SAP ERP system to support Offer Management and operational workflows.
- Lead the transition from legacy SAP systems (PT2) to SAP S4E, ensuring data integrity, process continuity, and successful user adoption.
- Serve as the ERP subject matter expert, delivering user guidance and training while collaborating with IT and business stakeholders to evolve system functionality and meet changing business needs.
Applicants must be legally authorized for employment in the United States without need for current or future employer-sponsored work authorization. Assess 3PL handling of Siemens inventory. Monitor 3PL KPI and escalate trends as necessary.
What You Bring
- Bachelor’s degree in Electronics, Engineering, or related field preferred; alternatively, an equivalent combination of education and demonstrated experience in electronics repair and ERP systems will be considered.
- 5+ years of experience in a directly related field with hands-on microcircuit repair, including troubleshooting, control systems, and use of test equipment such as oscilloscopes.
- 2–5 years of hands-on experience working with SAP ERP systems (PT2/S4E), supporting production, maintenance, or repair processes.
- Strong ability to read and interpret engineering drawings, diagnose complex electronic issues, and apply structured problem-solving techniques.
- Demonstrated experience with process improvement and continuous improvement methodologies within manufacturing or repair environments.
- Strong accountability, analytical thinking, and influencing skills, with the ability to collaborate effectively across technical and operational teams.
About the Team
Grid Technologies
Our Grid Technology division enables a reliable, sustainable, and digital grid. The power grid is the backbone of the energy transition. Siemens Energy offers a leading portfolio and solutions in HVDC transmission, grid stabilization and storage, high voltage switchgears and transformers, and digital grid technology.
Who is Siemens Energy?
At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With more than 100,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we’re also using our technology to help protect people and the environment. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.
Check out this video to learn more about Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Rewards
- Career growth and development opportunities
- Supportive work culture
- Company paid Health and wellness benefits
- Paid Time Off and paid holidays
- 401K savings plan with company match
- Family building benefits
- Parental leave
Egyenlő Foglalkoztatási Lehetőségek Nyilatkozata
Az Egyenlő Foglalkoztatási Lehetőségek szóló törvény (EEO)
A pályázók és alkalmazottak a szövetségi törvény alapján védettek a diszkriminációval szemben. Kattints ide további információkért.
Fizetési Átláthatóság Diszkriminációmentességi Rendelkezés
A Siemens Energy követi a 11246-os Végrehajtási Rendeletet, beleértve a Fizetési Átláthatóság Diszkriminációmentességi Rendelkezést. Kattints ide további információkért. Kattints ide további információkért (.PDF).
Kaliforniai Adatvédelmi Nyilatkozat
A kaliforniai lakosoknak jogukban áll további értesítéseket kapni személyes adataikról. Kattints ide további információkért.
A Siemens Energy az esélyegyenlőséget és a pozitív diszkriminációt tiszteletben tartó munkáltató, elősegítve ezzel a munkahelyi sokszínűséget. A kiválasztás során minden megfelelő képesítéssel rendelkező pályázót figyelembe vesz, függetlenül faji hovatartozástól, bőrszíntől, hitvallástól, vallástól, nemzetiségtől, állampolgársági státusztól, származástól, nemtől, életkortól, fizikai vagy mentális fogyatékosságtól, családi állapottól, családi kötelezettségektől, várandósságtól, genetikai információiktól, szexuális irányultságtól, nemi kifejezéstől, nemi identitástól, transzneműségtől, nemi sztereotípiáktól, védelmi rendelet státusztól, védett veterán vagy katonai státusztól, vagy kedvezőtlen katonai szolgálati felmentéstől, valamint a szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett egyéb kategóriáktól.
A pályázók és alkalmazottak a szövetségi törvény alapján védettek a diszkriminációval szemben. Kattints ide további információkért.
Fizetési Átláthatóság Diszkriminációmentességi Rendelkezés
A Siemens Energy követi a 11246-os Végrehajtási Rendeletet, beleértve a Fizetési Átláthatóság Diszkriminációmentességi Rendelkezést. Kattints ide további információkért. Kattints ide további információkért (.PDF).
Kaliforniai Adatvédelmi Nyilatkozat
A kaliforniai lakosoknak jogukban áll további értesítéseket kapni személyes adataikról. Kattints ide további információkért.