Siemens Energy
«Energizamos a la sociedad» apoyando a nuestros clientes en la transición hacia un mundo más sostenible, a partir de tecnologías innovadoras y de nuestra habilidad para convertir las ideas en realidad. Damos forma a los sistemas de energía del hoy y del mañana con cerca de 100.000 empleados en todo el mundo.
Transformation of Industry
Hacemos posible la descarbonización del sector industrial y la transición a procesos sostenibles, construyendo una sólida base de clientes industriales, una red mundial, diversas tecnologías y capacidades de ejecución integradas.
Sobre el papel
Momentka z vašeho dne
Hledáme zkušeného projektového manažera pro oddělení EAD (elektrifikace, automatizace a digitalizace), kde pomáháme s technologickou integrací zákazníkům v průmyslovém sektoru (např. papírenský, dřevozpracující, chemický, železárenský nebo cementárenský průmysl).
Pozice zahranuje pravidelné cestování k zákazníkům napříč celou zemí a jsme otevřeni kandidátům z celého Slovenska. Máme kancelář jak na západě, tak ve středu, tak i na východě. Možnost pravidelné práce z domova i z kanceláře.
Jaký bude Váš přínos:
- Plánování a řízení projektů: Definování cílů projektu, stanovení harmonogramu, alokace zdrojů a sledování pokroku projektu.
- Koordinace týmu: Vedení a motivace členů týmu, rozdělování úkolů a zajištění efektivní komunikace mezi členy týmu.
- Řízení rizik: Identifikace a hodnocení rizik spojených s projektem a implementace opatření pro minimalizaci jejich dopadu.
- Dodržování rozpočtu: Sledování nákladů a zajištění dodržení rozpočtu projektu.
- Komunikace s klientem: Zajištění pravidelné komunikace s klientem ohledně požadavků, změn a pokroku projektu.
- Kvalita a kontrola: Zajištění dodržování standardů a kvality v rámci projektu, provádění kontrol a hodnocení výstupů.
- Řešení problémů: Identifikace a řešení problémů a konfliktů v průběhu projektu.
- Dokumentace a reportování: Zajištění pravidelné dokumentace průběhu projektu a reportování stavu projektu vedení a klientovi.
S čím přicházíte:
- Vzdělání nebo praxe v technickém oboru, ideálně však z oblasti průmyslu (rafinerie, automotive, apod.)
- Dlouholetá praxe v oblasti projektového managementu
- Znalost průmyslových areálů a schopnost se pohybovat v těchto prostředích
- Schopnost plynule komunikovat ve slovenštině/češtině a angličtině
- Zkušenost s technickým a obchodním aspektem projektového řízení
- Flexibilita a ochota cestovat po Slovensku
- Certifikát IPMA je výhodou
O týmu?
Naše divize transformace průmyslu snižuje emise uhlíku v průmyslovém sektoru. Rozšiřování elektrifikace a efektivity jsou klíčové a bude se zvyšovat poptávka po zeleném vodíku (H2) a derivátových palivech. Umožňujeme snižovat emise uhlíku v průmyslovém sektoru a přecházet k udržitelným procesům, stavíme na silné průmyslové zákaznické základně, globální síti, různorodých technologiích a integrovaných možnostech realizace.
Kdo je Siemens Energy?
Ve společnosti Siemens Energy jsme více než jen společnost zabývající se energetickými technologiemi. Máme ~100,000 angažovaných zaměstnanců ve více než 90 zemích a vyvíjíme energetické systémy budoucnosti, které zajišťují spolehlivé a udržitelné uspokojení rostoucí poptávky po energii na celém světě. Technologie vytvořené v našich výzkumných odděleních a výrobních závodech jsou hybnou silou energetického rozvoje a podílejí se na šestině světové výroby elektřiny.
Náš globální tým usiluje posouváním hranice možného o to, aby se udržitelná, spolehlivá a cenově dostupná energie stala realitou. Hlásíme se ke 150letému dědictví inovací, které nás opravňuje k hledání lidí, kteří podpoří naše zaměření na dekarbonizaci, nové technologie a energetickou transformaci.
Zjistěte, jak se můžete podílet na změnách ve společnosti Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Náš závazek vůči rozmanitosti
Naštěstí pro nás nejsme všichni stejní. Díky rozmanitosti vyrábíme elektřinu. Jsme založeni na inkluzi a naše společná tvůrčí energie je poháněna více než 130 národnostmi. Siemens Energy oslavuje charakter – bez ohledu na etnický původ, pohlaví, věk, náboženství, identitu nebo postižení. Dodáváme energii společnosti, celé společnosti, a nerozlišujeme na základě toho, čím se lišíme.
Benefity:
- Roční bonus a vánoční odměna
- Flexibilný pracovný čas
- Benefit plus - Program relax a rodina 250 € ročne
- Benefit plus - Zdravie extra na zdravotnú starostlivosť 50 € ročne
- Príspevok na DDS (3.pilier) až do 3% zúčtovanej mzdy
- Sick day (platené voľno 3 dni v roku)
- Bridge days - poskytnutie pracovného voľna zhruba 3-7 dní ročne
- Doplácanie PN a OČR do 100% výšky platu (20 dní ročne)
- Jazykové vzdelávanie
- Možnost home office
- Priplatok za Telepracu 15 € mesačne
- Firemný vůz, telefon i laptop