Order Manager Trainee / Termeléstervező gyakornok

关于职务

Location
匈牙利
Budapest
Budapest
远程办公或公司办公
仅公司/项目现场办公
法律主体
Siemens Energy Kft.
组织机构
Gas Services
业务部门
Central
全职/兼职
兼职
经验水平
学生


Így néz ki egy nap 

Csatlakozz hozzánk mint Megrendeléstervező Gyakornok, ahol kulcsszerepet játszol a zökkenőmentes működés biztosításában dinamikus csapatunkban. Felelős leszel az SAP igények ellenőrzéséért, a vevői megrendelések feldolgozásáért és a különböző osztályok számára történő előrejelzések készítéséért. Proaktív hozzáállásod kiemelkedni fog, amikor adminisztratív feladatokat látsz el, árellenőrzéseket végzel és kiszállításokat előrejelzel. Szoros együttműködésben a Berlini csapatunkkal aktívan részt veszel a folyamatok kialakításában, és végül izgalmas kihívásként önállóan tervezhetsz egy kisebb termékvonalat.


A pályázó feladatai

  • Ellenőrzöd az SAP igényeket a pontosság és hatékonyság érdekében a megrendelések feldolgozásában.
  • Időben és pontosan feldolgozod a vevői megrendeléseket, fenntartva a magas szintű szolgáltatást.
  • Előrejelzéseket készítesz a különböző osztályok közötti együttműködés támogatására.
  • Árellenőrzéseket és kiszállítási előrejelzéseket végzel a működési teljesítmény optimalizálása érdekében.
  • Részt veszel a folyamatok fejlesztésében és nyomtatod a gyártási megrendeléseket a munkafolyamatok egyszerűsítése érdekében.

A pályázóval kapcsolatos elvárások

  • Kiváló kommunikációs készségek magyar és angol nyelven, amelyek lehetővé teszik a hatékony együttműködést. Német nyelvtudás előny.
  • Precíz, proaktív és önálló munkavégzés, amely eredményeket hoz.
  • Erős MS Office ismeretek, magabiztos Excel használat az adatelemzéshez. SAP vállalatirányítási rendszer ismerete előny.
  • Legalább heti 20 óra vállalásának lehetősége.
  • Megbízhatóság és rugalmasság a változó prioritásokhoz és feladatokhoz való alkalmazkodás érdekében.

A csapatról

„Változtassuk meg a holnapot még ma” – ez a Siemens Energy hitvallása az ügyfelek és munkavállalók irányába egy fenntartható, CO2 semleges jövő felé vezető úton.

Generation (Energiatermelés) Üzletágunkban a centralizált és decentralizált energiatermelés legkorszerűbb technológiáinak, szolgáltatásainak és megoldásainak széles portfólióját kínáljuk. 

Európa legnagyobb és legmodernebb turbinakomponens gyára Budapesten turbinalapátokat és acélszerkezeteket gyárt a nemzetközi energiatermelési piacra. A gyár jó példa arra is, hogy a digitalizációs tevékenységek hogyan képesek egy több mint 50 éves múlttal rendelkező létesítményt modernizálni.


Ismerd meg a Siemens Energy-t!  

A Siemens Energy nem csak egy energiatechnológiai vállalat a sok közül. Több mint 90 országban közel 100.000 elkötelezett munkatársunkkal a jövő energiarendszereinek fejlesztésén dolgozunk, hogy a megbízható és fenntartható energia mindenki számára elérhető legyen. A kutatóközpontjainkban és gyárainkban létrehozott technológiák elősegítik az energetikai átalakulást és biztosítják a világ villamosenergia-termelésének egyhatodát 

Nemzetközi csapatunk egy emberként dolgozik azért, hogy – folyamatosan feszegetve a lehetetlen határait – fenntartható, megbízható és megfizethető energiát tudjunk szolgáltatni. Az innováció 150 éves hagyománya vezérel bennünket akkor is, amikor új csapattagokat keresünk a dekarbonizáció, az új technológiák és az energetikai átalakulás terén kitűzött céljaink eléréséhez. 

Fedezd fel, hogyan formálhatod a jövőt a Siemens Energy-vel: https://www.siemens-energy.com/employeevideo  


Hiszünk a sokszínűségben  

Fontos érték számunkra, hogy nem vagyunk egyformák. Éppen ebben a sokszínűségben rejlik az erőnk. Befogadó vállalati kultúránknak köszönhetően kreatív energiánkat több mint 130 nemzetiség közös ereje táplálja. A Siemens Energy-nél az egyéniség a lényeg, függetlenül az etnikai hovatartozástól, nemtől, életkortól, vallástól, identitástól vagy fogyatékosságtól. Energiával látjuk el az egész társadalmat és mindenkit egyenlő bánásmódban részesítünk. 


Juttatások 

  • Szakmai tapasztalatnak megfelelő versenyképes jövedelem 
  • Gyakornoki juttatási csomag alapbéren felül: éves cafeteria-keret
  • Határozott idejű gyakornoki munkaszerződés, amely egyéni teljesítmény értékelés után meghosszabbítható
  • Rendszeres vállalati rendezvények az egészséged és jólléted megőrzéséért: tavaszi és őszi ingyenes egészséghetek, közösségi programok, csapatépítő és családi rendezvények, társadalmi célú kezdeményezések
  • Folyamatos képzések a szakmai tudásod és képességeid fejlesztéséhez
  • Időszakos kiutazások Berlinbe