Coordenador(a) Contábil - Jundiaí - SP

关于职务

Location
巴西
São Paulo
远程办公或公司办公
混合模式（远程办公/公司办公）
法律主体
Siemens Energy Brasil Ltda.
组织机构
SE CFO
业务部门
Accounting & Controlling
全职/兼职
全职
经验水平
高级专业人士
Um retrato do seu dia 

Responsável pelas atividades da equipe e priorizar projetos. Participar das reuniões com Áreas de Negócio e Áreas centrais (tesouraria, impostos, etc). Participar / preparar material / apresentar em reuniões de Gerência (por exemplo análise de balanço trimestral, revisão analítica de saldos do balanço, etc). Coordenar o processo de migração sistêmica em todos os aspectos contábeis. Coordenar o processo de incorporação de outras empresas do grupo em todos os aspectos contábeis. 

Como você causará um impacto 
  • Responsável pela coordenação das atividades da área contábil, por assegurar o cumprimento das normas contábeis (IFRS e local GAAP) e políticas da companhia.  
  • Responsável de analisar balancete contábil, fazer revisões analíticas do balanço, identificar maiores variações nas contas contábeis.  
  • Responsável por coordenar o processo de fechamento mensal, trimestral e anual, dentro do prazo definido globalmente e seguindo as normas da empresa.  
  • Responsável pela coordenação da elaboração das Demonstrações Financeiras 
  • Responsável pela coordenação das atividades de auditoria externa. Coordenar e garantir que todas os processos e políticas contábeis estejam devidamente documentados   
  • Planejar, atribuir e revisar o trabalho da equipe.  Apoiar em temas especiais e acompanhar processos de fusão, aquisição e cisão de empresas no Grupo Siemens.  

O que você traz   
  • Formação em Ciências Contábeis 
  • Experiência anterior: Experiência em gestão de pessoas será considerado um diferencial.  
  • Conhecer o segmento de energia é desejável.  
  • Conhecimento em rotinas de fechamento, elaboração de demonstrações financeiras, conhecimentos específicos em IFRS e BRGAAP e interação com auditoria externa 
  • Inglês Fluente 
  • CRC ativo 

Sobre a equipe  

Time local com 3-4 pessoas com grande oportunidade de exposição com o time do HQ (Alemanha) e com os responsáveis financeiros de todas as áreas de negócio dentro da Siemens. A área de accounting é sempre procurada por todas as áreas negócio para discussões técnicas e estratégicas de novos projetos. 

Quem é a Siemens Energy? 

Na Siemens Energy, somos mais do que apenas uma empresa de tecnologia de energia. Com ~100,000 funcionários dedicados em mais de 90 países, desenvolvemos os sistemas de energia do futuro, assegurando que a crescente demanda energética da comunidade global seja atendida de forma confiável e sustentável. As tecnologias criadas pelos nossos departamentos de pesquisa e pelas nossas fábricas impulsionam a transição energética e fornecem a base para um sexto da geração de eletricidade mundial.  

Nossa equipe global está comprometida em tornar realidade a energia sustentável, confiável e acessível ultrapassando as barreiras do que é possível. Temos um legado de 150 anos de inovação que incentiva nossa busca por pessoas que ajudarão em nosso foco na descarbonização, em novas tecnologias e na transformação energética.  

Saiba como você pode fazer a diferença na Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo  

Nosso compromisso com a diversidade 

Para nossa sorte, não somos todos iguais. Através da diversidade geramos energia. Trabalhamos com inclusão e nossa energia criativa combinada é alimentada por mais de 130 nacionalidades. A Siemens Energy celebra o caráter, independentemente de origem étnica, sexo, idade, religião, identidade ou deficiência. Energizamos a sociedade, toda a sociedade, e não discriminamos por causa de nossas diferenças. 


Benefícios 
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR) 
  • Assistência Médica  
  • Assistência Odontológica 
  • Seguro de Vida 
  • Auxílio Óptico: reembolso para aquisição de lentes corretivas e armações
  • Refeição: restaurante ou cartão refeição a depender da modalidade e localidade de trabalho
  • Previdência Privada 
  • Estacionamento/Veículo Fretado/Vale Transporte (a depender da localidade) 
  • Gympass
  • Auxílio creche ou babá para colaboradoras mães
  • Posto de atendimento bancário ou caixas eletrônicos
  • Ambulatório médico com equipe médica e enfermagem, e outras especialidades
  • Convênio com farmácia nas principais cidades brasileiras
  • Atendimento de serviço social
  • Massoterapia
  • Licença maternidade/paternidade/parental