Siemens Energy

Momentaufnahme von Ihrem Tag 

In Ihrer neuen Abteilung sind Sie Teil eines internationalen Teams, das für die Produktentwicklung des Turbinen-Moduls der SGT-9000HL Gasturbine verantwortlich ist. In Ihrer neuen Rolle übernehmen Sie die Koordination der für die Produktvalidierung notwendigen Aktivitäten. Dazu gehört sowohl die Vorbereitung neuer Technologien für den Einsatz in zukünftigen Produkt-Upgrades, als auch die Überwachung der Felderfahrung aus dem Betrieb der laufenden und schnell wachsenden Flotte an kommerziell betriebenen SGT-9000HL Gasturbinen. Ergeben sich aus dem laufenden Betrieb neue Erkenntnisse, aus denen sich Rückschlüsse für zukünftige Upgrades ableiten lassen? Werden frühzeitig Risiken erkennbar, auf die mit Mitigationsmaßnahmen reagiert werden sollte? Diese und ähnliche Fragen zu stellen, in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Expertenteams zu beantworten und die richtigen nächsten Schritte zu initiieren und nachzuverfolgen wird ihren Arbeitstag bestimmen.

Ihre Rolle erfordert dabei eine enge Zusammenarbeit mit internationalen Entwicklungs-, Fertigungs- und Service- Teams, um einen einwandfreien Ablauf der Projekte sicherzustellen. Die Unterstützung sowie auch Leitung von Task Force- und Root-Cause-Analysen zur Lösungsfindung von unterschiedlichsten Problemen ist ebenfalls Teil Ihres dynamischen Arbeitsalltags in unserem Team.

Wie Sie etwas bewirken können 

• Schnelle Reaktion auf Erkenntnisse aus der weltweiten, wachsenden SGT-9000HL-Gasturbinenflotte zur Sicherstellung einer zuverlässigen Stromversorgung
• Vorbereitung und Implementierung neuer Technologien in zukünftigen Produkt-Upgrades zur Steigerung von Effizienz und Umweltfreundlichkeit der Stromerzeugung
• Leitung und Koordination von Entwicklungsprojekten von der Konzeptphase über Fertigung und Test bis hin zur Validierung der finalen Lösung
• Lösung komplexer technischer Herausforderungen durch enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Disziplinen, organisatorischen Einheiten und Individuen sowie Zusammenbringen der richtigen Fachleute zur Formung erfolgreicher Teams
• Überblick über die Auswirkungen globaler Betriebsbedingungen auf den Lebenszyklus der Gasturbinen und Ableitung geeigneter Maßnahmen

Was Sie mitbringen   

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung in Produktdesign und -entwicklung, sowie Projektmanagement, idealerweise im Bereich Turbomaschinenbau
• Erfahrung mit Projektmanagement-Methoden (z. B. Agile, KANBAN)
• Hervorragende Kenntnisse von MS Office-Anwendungen und Erfahrung mit SAP, Grundlagen mit CAD-Systemen (Siemens NX) und PLM-Tools (TeamCenter) sind wünschenswert.
• Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten, sowie selbständiges, lösungsorientiertes Denken und Arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über das Team  
 
Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte.  

Wer ist Siemens Energy? 

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.  

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.  

Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo  

Unser Engagement für Vielfalt 

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. 


Benefits 

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical  

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. 

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

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