Service Engineer Fiber Industry

役割について

勤務地
フランス
Isere
Grenoble
  • 国: フランス

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在宅勤務 又は 事務所勤務
事務所勤務/出張先勤務のみ
会社
Siemens SAS
組織
Transformation of Industry
部署
Electrification - Automation - Digitalization
フルタイム/パートタイム
フルタイム
経験レベル
熟練者 初級

Un aperçu de votre journée

Notre département Process Solutions est un centre de compétences dans le domaine de l'automatisation industrielle et de la technologie des entraînements, en particulier pour l'industrie de la fibre. Nous concevons, fournissons, construisons et entretenons des solutions sophistiquées pour ce secteur, principalement liées à l'équipement rotatif.

En tant qu'ingénieur de service, vous serez chargé de l'ingénierie et de la mise en service de nouvelles installations, ainsi que de l'entretien, de la réparation et de la mise à niveau de nos installations existantes sur les sites de nos clients, en vous concentrant sur les systèmes d'automatisation et les technologies d'entraînement. Votre expertise sera essentielle pour assurer le fonctionnement efficace des systèmes de nos clients et pour mener des initiatives d'amélioration continue.

Ce poste implique de nombreux déplacements sur les sites des clients, en France. (environ 80%)

Comment vous ferez la différence

Nous ne fournissons pas de produits standard, mais nous conseillons et fournissons des solutions qui permettent aux clients de travailler mieux, plus rapidement et plus efficacement. Cela signifie que nous faisons un usage intelligent de divers produits et fournisseurs, afin de fournir une installation complète.

  • Orientation client - responsable de la communication avec les clients pour comprendre leurs besoins et fournir des solutions sur mesure, organiser des sessions de formation sur le fonctionnement et l'entretien des systèmes, et fournir un service et une assistance à la clientèle exceptionnels pour améliorer la satisfaction des clients.
  • Phase d'ingénierie de détail - Diriger l'ingénierie de détail des projets et/ou des modifications (y compris une grande variété de tâches d'ingénierie matérielle et logicielle), créer une conception détaillée, assurer la qualité et la conformité des installations.
  • Essais et installation - configuration des systèmes, installation et essais avant la mise en service, essais de l'ensemble du concept pour le matériel et les logiciels.
  • Mise en service - exécuter et/ou superviser la phase de mise en service ; collaborer avec d'autres ingénieurs et chefs de projet
  • Ce rôle consiste à travailler alternativement dans la phase de préparation et de mise en service d'un projet, de sorte que les tâches et les responsabilités sont très étendues. Il est nécessaire d'être motivé pour se tenir au courant des tendances et des progrès de l'industrie.

Ce que vous apportez à l'entreprise

  • Diplôme et/ou expérience en électromécanique, en automatisation ou dans un domaine similaire.
  • Connaissance de l'automatisation des processus et/ou des machines, du système de contrôle des processus (PCS7) et de la maintenance corrective (en particulier dans le domaine de l'automatisation industrielle).
  • Expérience des protocoles de communication (Ethernet, Profibus, ProfiNET, Modbus (TCP)) et de la mise en place de systèmes informatiques (tels que PC, VM, équipements de réseau, commutateurs KVM, etc.)
  • Une expérience préalable dans le domaine de l'automatisation de l'industrie de la fibre est un atout majeur.
  • Le niveau de communication en français et en anglais est essentiel, le néerlandais et/ou l'allemand est souhaitable.
  • Personnalité orientée vers la qualité et les résultats avec des compétences interpersonnelles et de gestion du temps exceptionnelles, une approche flexible et une mentalité orientée vers l'équipe

A propos de l'équipe

Notre division Transformation de l'industrie s'occupe de la décarbonisation du secteur industriel. L'électrification et l'efficacité croissantes sont essentielles et la demande d'H2 vert et de carburants dérivés augmentera. Nous favorisons la décarbonisation du secteur et la transition vers des processus durables, en nous appuyant sur une solide clientèle industrielle, un réseau mondial, diverses technologies et des capacités d'exécution intégrées. Les candidats veulent en savoir plus sur les divisions qu'ils rejoindront - la structure, la façon dont elles fonctionnent ensemble et le rôle qu'elles jouent dans la poursuite de la mission de Siemens Energy.


Qui sommes nous ?

Chez Siemens Energy, nous sommes plus qu'une simple entreprise de technologie énergétique. Avec ~100 000 employés dévoués dans plus de 90 pays, nous développons les systèmes énergétiques du futur, en veillant à ce que la demande croissante d'énergie de la communauté mondiale soit satisfaite de manière fiable et durable. Les technologies créées dans nos départements de recherche et nos usines sont le moteur de la transition énergétique et constituent la base d'un sixième de la production mondiale d'électricité. Notre équipe internationale s'engage à faire de l'énergie durable, fiable et abordable une réalité en repoussant les limites du possible. Notre héritage de 150 ans d'innovation nous encourage à rechercher des personnes qui soutiendront nos efforts en matière de décarbonisation, de nouvelles technologies et de transformation de l'énergie.


Découvrez comment vous pouvez faire la différence chez Siemens Energy : 

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Notre engagement en faveur de la diversité

Heureusement pour nous, nous ne sommes pas tous pareils. C'est grâce à la diversité que nous générons de la puissance. Nous fonctionnons sur la base de l'inclusion et notre énergie créative combinée est motivée par plus de 130 nationalités. Siemens Energy célèbre le caractère - quels que soient l'origine ethnique, le sexe, l'âge, la religion, l'identité ou le handicap. Nous donnons de l'énergie à la société, à toute la société, et nous ne faisons aucune discrimination fondée sur nos différences.


Rétributions 

  • Salaire compétitif avec avantages supplémentaires, 31 jours de congés payés (pour un emploi à temps plein) ; voiture de société.
  • Possibilité de travailler au bureau et à domicile avec la flexibilité d'aménager votre emploi du temps en fonction de vos besoins (équilibre entre vie professionnelle et vie privée).
  • Excellentes possibilités de développement personnel continu et de formation axée sur les compétences.
  • Autonomie avec le soutien d'une équipe enthousiaste et experte.
  • Culture ouverte, environnement de travail informel mais professionnel.

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