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Der kontinuierlichen Verbesserung von Geschäftsprozessen kommt im modernen Berufsalltag eine hohe Bedeutung zu. Durch den Einsatz von Lean-Methoden werden Abläufe regelmäßig hinterfragt und optimiert. In der heutigen Zeit geht dies i.d.R. mit der Digitalisierung von Arbeitsschritten einher. Dabei sind die erzeugten Daten, ihre Qualität und Verfügbarkeit der Schlüssel zum Erfolg.
Zur Erweiterung unseres jungen Teams suchen wir daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Data / Business Analyst Lean & Digitalization.
Wie Sie etwas bewirken können
- Umsetzung von internen Digitalisierungsaufgaben
- Umsetzung von Digitalisierungskonzepten mittels Alteryx und Tableau
- Verbesserung der Datentransparenz in Zusammenarbeit mit den HSP-Fachabteilungen
- Unterstützung bei der Evaluierung neuer Software-Tools
- Unterstützung bei der Daten-Infrastruktur der HSP
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossenes Bachelor-Studium in Wirtschaftsinformatik, IT oder vergleichbare Qualifikation
- Großes Interesse sich in abteilungsübergreifende Prozesse in der Fertigung und im administrativen Bereich einzudenken und mit den Prozessbeteiligten die Transparenz zu erhöhen
- Ausgeprägtes Interesse an Datenanalysen und Stammdatenpflege im Umfeld SAP, Profile und MDE
- Sicherer Umgang in allen gängigen MS-Office-Anwendungen
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, flexible Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft
- Kenntnisse in MS SQL, Tableau und Alteryx wünschenswert
Über das Team
Durch den steigenden Anteil erneuerbarer Energien, die wachsende Energienachfrage, die veraltete Infrastruktur und die zunehmende Komplexität werden neue Anschlüsse benötigt. Aber auch die bestehenden Netze benötigen die Umrüstung und Erneuerung, um die Energiewende zu unterstützen.
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
- Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket bieten wir auch die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
- Unter unserem Motto #BetterTogether besteht für unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
- Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
- Wir bei Siemens Energy legen sehr großen Wert auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter, wir bieten ein breit aufgestelltes Gesundheitsportfolio von Gesundheitsseminaren und interessanten Sportangeboten an verschiedenen Siemens Energy Standorten
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
#RPO