Siemens Energy

Un aperçu de votre journée

L’expert en vente de services travaillera avec les équipes de vente de Siemens Énergie au Canada et les clients pour développer des stratégies et des propositions pour les services d’installation et d’entretien d’appareillages de connexion à isolation gazeuse, de transformateurs et d’autres composants. Le candidat qualifié fournira un excellent service à la clientèle, tout en dirigeant une équipe interfonctionnelle chargée de gérer la sécurité, la qualité, le calendrier et le budget.

Le titulaire de ce poste relève fonctionnellement du directeur des ventes, Solutions de transport et prend des mesures cruciales de manière à produire une soumission gagnante et à négocier des contrats de service pour des transformateurs et des ACIG.

Ce que vous apporterez à l’entreprise

• Établir des relations avec les clients en mettant l’accent sur les programmes d’extension à mi-vie des transformateurs – y compris le remplacement des bagues, la réfection des joints, l’assemblage, le remplissage sous vide/à l’huile et les essais.
• Faire la promotion de nos systèmes de contrôle et de diagnostic et de notre service de pièces de rechange pour les transformateurs et les appareillages de connexion à isolation gazeuse.
• Diriger la proposition et l’étendue des travaux après l’élaboration de soumissions pour l’installation et l’entretien des transformateurs et d’ACIG.
• Collaborer et communiquer avec les gestionnaires de comptes de Siemens Énergie, l’équipe des ventes de l’unité commerciale, les gestionnaires de projet de l’usine d’ACIG et d’autres unités commerciales de Siemens Énergie afin de déterminer la stratégie de vente et de soumission appropriée pour les nouveaux services et l’étendue des travaux.
• Diriger les prévisions mensuelles et maintenir la qualité des données dans Salesforce.
• Suivre et/ou mettre en oeuvre les politiques relatives à l’environnement, à la santé et à la sécurité de Siemens et effectuer d’autres tâches assignées par le directeur des ventes, Solutions de transport et le chef des Technologies de réseau, Services.

Ce dont vous avez besoin

• Baccalauréat en génie ou dans un domaine connexe
• Détenir un minimum de 5 à 6 années d'expérience dans l’installation de transformateur,d’appareillage de connexion à isolation par air et d’appareillage de connexion à isolation gazeuse au sein du secteur des services publics (les candidats ayant plus d’expérience peuvent être considérés pour un niveau supérieur et vice-versa)
• Capacité à examiner les schémas électriques, l’étendue des travaux et les spécifications et
  détenir une expérience en matière d’installation, d’exploitation, de mise en service, d’entretien et de réparation d’ACIG et de transformateurs, un atout
• Connaissance technique et compréhension des modèles actuels et anciens de la gamme de produits d’ACIG de Siemens Énergie, un atout
• Compréhension des activités, du paysage concurrentiel, de l’environnement juridique/réglementaire, des besoins/défis des clients et excellentes aptitudes en communication écrite et orale ainsi qu’une disposition et disponibilité à voyager au pays et à l’étranger, requise
• Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada, sans qu’une autorisation de travail avec parrainage par l’employeur soit requise dans l’immédiat ou dans l’avenir. Les employés de Siemens Énergie bénéficiant actuellement d’un parrainage de visa peuvent être admissibles à des mutations internes

À propos de l’équipe

Notre division Technologies de réseau propose à ses clients une vaste gamme de produits, systèmes, solutions et services axés sur les principales tendances du marché que sont la numérisation, la décarbonation, la stabilité des réseaux électriques et l’électrification. Avec expertise, passion et engagement, nous travaillons à transporter l’énergie de la manière la plus efficace et la plus écologique possible.

Qui est Siemens Energy ? 

Chez Siemens Energy, nous sommes plus qu’une simple entreprise de technologie énergétique. Avec environ 100 000 employés dévoués dans plus de 90 pays, nous développons les systèmes énergétiques de demain, garantissant que la demande énergétique croissante de la communauté mondiale soit satisfaite de manière fiable et durable. Les technologies créées dans nos départements de recherche et nos usines propulsent la transition énergétique et constituent la base d’un sixième de la production mondiale d’électricité.

Notre équipe mondiale s’engage à faire d’une énergie durable, fiable et abordable une réalité en repoussant les limites de ce qui est possible. Nous préservons un héritage de 150 ans d’innovation qui nous encourage à rechercher des personnes qui soutiendront notre approche centrée sur la décarbonisation, les nouvelles technologies et la transformation énergétique. 

Découvrez comment faire la différence chez Siemens Energy : https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Notre engagement en faveur de la diversité 

Heureusement pour nous, nous sommes tous différents. La diversité est notre moteur. Il fonctionne à l’inclusion, et notre énergie créatrice combinée est alimentée par plus de 130 nationalités. Siemens Energy célèbre la personnalité de chacun – quels que soient son origine ethnique, son genre, son âge, sa religion, son identité ou son handicap. Nous donnons de l’énergie à la société, à toute la société, et nous ne discriminons pas sur la base de nos différences. 

Rétributions 

• Occasions de développement de carrière et de perfectionnement 
• Culture de travail axée sur le soutien et équilibre travail-vie personnelle sain 
• Environnement de travail souple – horaires variables, télétravail et espaces de travail numériques. 
• Rémunération globale concurrentielle. 
• Avantages sociaux flexibles et programmes d’épargne 
• Droit à des congés payés
• Congé parental 
• Participation aux bénéfices 
• Contribution à nos initiatives en matière de responsabilité sociale 
• Accent mis sur la diversité et l’inclusion 

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