Siemens Energy

Un aperçu de votre journée

En tant que chef de projet en recherche et développement, vous pourrez contribuer à l’effort global que Siemens Énergie déploie pour améliorer l’efficacité des moteurs, réduire les émissions des turbines à gaz et améliorer les moteurs afin de conférer des avantages significatifs et concrets à nos clients. Vous jouerez un rôle central en rassemblant et en motivant l’équipe pour qu’elle avance dans l’exécution du projet, tout en respectant les normes de qualité afin d’assurer l’apport sûr et efficace de solutions innovantes dans les moteurs de turbine à gaz. Vous travaillerez avec une équipe diversifiée, et vous vous efforcerez de mener à bien le projet avec une compréhension claire du champ d’application et du budget.

Ce que vous apporterez à l’entreprise

• Mettre les parties prenantes à contribution pour déterminer la portée du projet et communiquer les exigences aux équipes de projet.
• Mobiliser les responsables techniques et les propriétaires de ressources à créer des plans de projet dans Microsoft Enterprise Project Management (EPM).
• Gérer le projet tout au long du processus de développement de produits dans le respect des exigences définies et assumer la responsabilité entière de la réalisation de la portée définie.
• Mener l’exécution du projet et coordonner les activités de plusieurs fonctions, y compris l’ingénierie, le contrôle des activités, la qualité, la chaîne d’approvisionnement, la fabrication et autres interfaces au besoin.
• Cerner les IRC du projet, déterminer et gérer un plan de communication efficace pour rendre compte de l’état d’avancement du projet et des prévisions, tout en servant de point de contact unique pour les questions des parties prenantes.
• S’assurer de l’atteinte de résultats-étapes clés conformément au calendrier.
• Agir en tant qu’entrepreneur tout au long de l’exécution du projet en étant proactif dans la détermination des possibilités ou des obstacles, et en prenant des décisions rapides sur les questions ouvertes, en les signalant à un échelon supérieur si nécessaire.
• Gérer les risques en concevant des stratégies appropriées pour réduire les risques en s’inspirant de ses connaissances en matière de risques commerciaux.

Ce dont vous avez besoin

• Maîtrise ou baccalauréat en génie
• 3 années d’expérience démontrable en gestion de projets et de travail dans différentes fonctions
• Solides compétences en leadership, motivation personnelle et passion pour la culture d’appartenance
• Expérience dans les domaines d’excellence de la gestion de projets, y compris les méthodes Lean et Agile
• Expérience dans le développement, la surveillance et le contrôle de plans de projet dans un environnement d’ingénierie
• Connaissance poussée des produits, des technologies et des techniques de développement de turbines à gaz
• Certification RDPF, certification PMP ou un équivalent reconnu (de préférence)
• Bilinguisme (français et anglais)
• Ouverture à voyager occasionnellement

A Propos de l’équipe 

 Au bureau de Montréal, nous interagissons avec une équipe internationale chez Siemens Énergie à Orlando, en Allemagne, au Royaume-Uni, en Suède, en Inde, etc. 

Le type de produits que nous prenons en charge est lié aux moteurs à turbines à gaz dérivés de l’aéronautique (similaires aux moteurs des avions, mais légèrement modifiés pour être utilisés à terre). 

De plus, nous avons pris en charge, sans s’y limiter, les produits suivants : SGT-A20 (qui est un dérivé aérodynamique du moteur Avon), SGT-A35 (qui est un dérivé aérodynamique du moteur RB211 RR), SGT-A45 et SGT-A65 (qui est un dérivé aérodynamique du moteur Avon), SGT-A45 et SGT-A65 (qui est un dérivé aérodynamique du moteur Avon), SGT-A35 (qui est un dérivé aérodynamique du moteur RB211 RR), SGT-A45 et SGT-A65 (qui est un dérivé aérodynamique du moteur RB211 RR), SGT-A45 et SGT-A65 (qui est un dérivé aérodynamique du moteur RB211 RR), SGT-A45 et SGT-A65 (qui est un dérivé du moteur RB211 RR), SGT-A45 et SG

Qui est Siemens Energy? 

Siemens Énergie est plus qu’une société de technologies énergétiques. Nous répondons à la demande énergétique croissante dans plus de 90 pays tout en veillant à la protection de notre climat. Avec plus de 94 000 employés dévoués, nous produisons de l’électricité pour plus de 16 % de la collectivité mondiale tout en utilisant notre technologie pour aider à protéger les personnes et l’environnement. 

Notre équipe mondiale s’engage à faire de l’énergie durable, fiable et abordable une réalité en repoussant les limites du possible. Depuis 150 ans, notre tradition d’innovation nous inspire à rechercher des personnes qui appuieront nos efforts soutenus dans les domaines de la décarbonation, des nouvelles technologies et de la transformation de l’énergie. 

Notre engagement à l’égard de la diversité 

Heureusement pour nous, nous sommes tous différents. Par la diversité, nous générons de l’énergie. L’inclusion est notre mot d’ordre et notre énergie créative combinée est alimentée par plus de 130 nationalités. Siemens Énergie célèbre la personnalité d’une personne – peu importe son origine ethnique, son sexe, son âge, sa religion, son identité ou son handicap. Nous alimentons en énergie la société, toute la société, et ce, sans discriminer en fonction de nos différences.