Siemens Energy

Gestionnaire de projet (gestionnaire du service à la clientèle)

 Stratégie de service à la clientèle et planification – Professionnel principal (P3)

Un aperçu de votre journée

Vous commencerez votre journée en collaborant à l’exécution de projets de réparation d’équipements rotatifs avec l’équipe du centre de service. Cet engagement vous permettra de mieux comprendre les exigences de l’atelier et de relayer les commentaires et les décisions des clients concernant les projets en cours. Votre communication claire et efficace avec l’équipe interne et les clients jouera un rôle crucial pour assurer la satisfaction de la clientèle et la livraison des projets dans les délais impartis. Vous pouvez vous attendre à une culture d’équipe qui favorise votre développement de carrière tout en élargissant votre connaissance des produits et en contribuant à la réussite de l’entreprise.

Ce que vous apporterez à l’entreprise

• Superviser les projets de l’atelier de réparation en établissant des devis et en gérant les aspects financiers, en assurant une communication efficace avec les équipes internes et les clients externes.
• Élaborer des directives de travail claires et détaillées pour l’atelier, en y incluant les directives de travail relatives à l’inspection et à la réparation, et en y décrivant toutes les spécifications techniques appropriées liées à la réparation et à l’usine.
• Préparer et présenter la documentation de projet et les rapports d’avancement pour les parties prenantes internes et les clients externes.
• Participer à des initiatives d’amélioration, en particulier dans le domaine de la santé, de la sécurité et de l’environnement, afin de renforcer l’efficacité opérationnelle et les normes de sécurité.

Ce dont vous avez besoin

• Expérience en réparation/entretien de turbines à vapeur, de compresseurs, d’équipement alternatif et de vannes
• Baccalauréat en génie mécanique, ou un équivalent, avec 2+ ans d’expérience avec l’équipement rotatif et intérêt pour celui-ci
• Expérience en gestion du cycle de vie du projet et des coûts associés, et excellente compétence en gestion de projet
• Capacité d’adaptation dans un environnement en constante évolution et flexibilité pour effectuer des heures supplémentaires en dehors des heures normales (soirées, fins de semaine et jours fériés)

• Expérience avec les logiciels Word, Excel, PowerPoint, Project et Outlook de Microsoft ainsi qu’avec SAP

À propos de l’équipe  

Notre division Transformation de l’industrie travaille à la décarbonation du secteur industriel. L’électrification et l’efficacité croissantes sont essentielles et la demande de H₂ vert et de carburants dérivés va augmenter. Nous facilitons la décarbonation du secteur industriel et la transition vers des processus durables, et nous nous appuyons sur une solide base de clients industriels, un réseau mondial, des technologies diverses et des capacités d’exécution intégrées. L’équipe de réparation d’Edmonton aide les clients canadiens à répondre à leurs besoins d’entretien et de réparation des équipements rotatifs installés dans diverses industries.

Qui est Siemens Energy ? 

Chez Siemens Energy, nous sommes plus qu’une simple entreprise de technologie énergétique. Avec environ 100 000 employés dévoués dans plus de 90 pays, nous développons les systèmes énergétiques de demain, garantissant que la demande énergétique croissante de la communauté mondiale soit satisfaite de manière fiable et durable. Les technologies créées dans nos départements de recherche et nos usines propulsent la transition énergétique et constituent la base d’un sixième de la production mondiale d’électricité.

Notre équipe mondiale s’engage à faire d’une énergie durable, fiable et abordable une réalité en repoussant les limites de ce qui est possible. Nous préservons un héritage de 150 ans d’innovation qui nous encourage à rechercher des personnes qui soutiendront notre approche centrée sur la décarbonisation, les nouvelles technologies et la transformation énergétique. 

Découvrez comment faire la différence chez Siemens Energy : https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Notre engagement en faveur de la diversité 

Heureusement pour nous, nous sommes tous différents. La diversité est notre moteur. Il fonctionne à l’inclusion, et notre énergie créatrice combinée est alimentée par plus de 130 nationalités. Siemens Energy célèbre la personnalité de chacun – quels que soient son origine ethnique, son genre, son âge, sa religion, son identité ou son handicap. Nous donnons de l’énergie à la société, à toute la société, et nous ne discriminons pas sur la base de nos différences. 

Rétributions 

• Occasions de développement de carrière et de perfectionnement 
• Culture de travail axée sur le soutien et équilibre travail-vie personnelle sain 
• Environnement de travail souple – horaires variables, télétravail et espaces de travail numériques. 
• Rémunération globale concurrentielle. 
• Avantages sociaux flexibles et programmes d’épargne 
• Droit à des congés payés
• Congé parental 
• Participation aux bénéfices 
• Contribution à nos initiatives en matière de responsabilité sociale 
• Accent mis sur la diversité et l’inclusion