Siemens Energy

A Snapshot of Your Day

As a member of the manufacturing engineering team, you will be responsible for managing various types of projects (investment, expansion, new product introduction or other) and for coordinating the resources needed to complete them. You will work closely with the product engineering, procurement, quality, health and safety, and production teams to meet the needs of our internal and external customers. Your drive, involvement and creativity will contribute to the team’s success in achieving our business unit’s objectives. 

How You Will Make a Difference

• By managing projects, from requirements definition to deployment, and developing schedules, scopes, budget estimations and implementation plans, including risk mitigation.
• By coordinating internal and external resources to ensure that projects respect the schedule, scope and budget.
• By analyzing the status of the project and, if necessary, reviewing the schedule, scope or budget to ensure that project requirements are met.
• By communicating project results and/or risks to appropriate stakeholders and reporting issues, if need be, in accordance with the project plan.
• By participating in activities related to the continuous improvement of project management methods.

What You Will Bring to the Company

• Bachelor's degree in electrical engineering, automated production engineering, or a field connected with or related to the position.
• Three or more years of experience in a manufacturing environment.
• Licence to practise engineering in Québec.
• Positive and collaborative attitude.
• Autonomy, creativity, thoroughness and organizational skills.
• Fluency in French and English. This position is carried out in a Francophone environment, but requires fluency in English to understand the documentation and technical terms from international sources, and to communicate with customers, providers or international colleagues.

About Our Team

Our Grid Technologies division helps build a reliable, sustainable, digital grid. The power grid is the backbone of the energy transition. Siemens Energy offers an unrivalled range of products and solutions in the fields of HVDC transmission, grid stabilization and storage, switchgear and high-voltage transformers, as well as digital grid technologies.

Who is Siemens Energy?

At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.

Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.

Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Our Commitment to Diversity

Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.

Rewards

• Career growth and development opportunities 
• Supportive work culture and a healthy work- life balance
• Flexible work environment with flex hours, telecommuting and digital workspaces.
• Competitive total rewards package
• Flexible benefits and savings programs
• Rewarding vacation entitlement with the opportunity to buy and sell vacation
• Parental leave 
• Profit sharing
• Contribute to our social responsibility initiatives
• Diversity and inclusivity focused

Jobs & Careers:https://jobs.siemens-energy.com/jobs

   Titre du poste: Chargé de projet

Membre de l’équipe de génie manufacturier, tu assumeras les responsabilités de gestion de projets de différents types (investissements, agrandissements, introduction de nouveaux produits ou autres) et coordonneras les ressources requises pour leurs réalisations. Tu travailleras en étroite collaboration avec les équipes d’ingénierie de produit, d’approvisionnement, de qualité, de santé et sécurité et de production afin de répondre aux besoins de nos clients internes et externes. Ton dynamisme, ton implication et ta créativité contribueront aux succès de l’équipe dans l’atteinte des objectifs de notre unité d’affaire. 

Comment vous ferez la différence 

• En gérant des projets depuis la définition des exigences jusqu'au déploiement, en élaborant les échéanciers, les portées, les estimations budgétaires et les plans de mise en œuvre, y compris l'atténuation des risques.
• En coordonnant les ressources internes et externes pour garantir que les projets respectent l’échéancier, la portée et le budget.
• En analysant l'état du projet et, si nécessaire, en révisant l’échéancier, la portée ou le budget pour garantir que les exigences du projet soient satisfaites.
• En communiquant les résultats et/ou les risques du projet aux parties prenantes appropriées et en signalant les problèmes, si nécessaire, conformément au plan de projet.
• En participant aux activités liées à l’amélioration continue des méthodes de gestion de projets.

Ce que vous apportez à l’entreprise

• Baccalauréat en génie électrique, génie de la production automatisée ou domaine connexe relié au poste.
• Trois ans ou plus d’expérience en milieu manufacturier.
• Titulaire d’un permis d’exercer la profession d’ingénieur au Québec.
• Attitude positive et collaborative.
• Autonomie, créativité, rigueur et sens de l’organisation.
• Maîtrise du français et de l’anglais.

Ce poste se déroule dans un environnement francophone, mais nécessite la maîtrise de l’anglais pour comprendre la documentation et les termes techniques provenant de sources internationales, et pour communiquer avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux. 

À propos de l’équipe

Notre division Technologies de réseau permet la mise en place d’un réseau fiable, durable et numérique. Le réseau électrique est l’épine dorsale de la transition énergétique. Siemens Énergie propose une gamme inégalée de produits et de solutions dans les domaines du transport de CCHT, de la stabilisation et du stockage du réseau, des appareillages de connexion et des transformateurs haute tension, ainsi que des technologies de réseau numérique

Qui est Siemens Energy ?  

Chez Siemens Energy, nous sommes plus qu’une simple entreprise de technologie énergétique. Avec environ 100 000 employés dévoués dans plus de 90 pays, nous développons les systèmes énergétiques de demain, garantissant que la demande énergétique croissante de la communauté mondiale soit satisfaite de manière fiable et durable. Les technologies créées dans nos départements de recherche et nos usines propulsent la transition énergétique et constituent la base d’un sixième de la production mondiale d’électricité. 

Notre équipe mondiale s’engage à faire d’une énergie durable, fiable et abordable une réalité en repoussant les limites de ce qui est possible. Nous préservons un héritage de 150 ans d’innovation qui nous encourage à rechercher des personnes qui soutiendront notre approche centrée sur la décarbonisation, les nouvelles technologies et la transformation énergétique.     

Découvrez comment faire la différence chez Siemens Energy : https://www.siemens-energy.com/employeevideo    

Notre engagement en faveur de la diversité  

Heureusement pour nous, nous sommes tous différents. La diversité est notre moteur. Il fonctionne à l’inclusion, et notre énergie créatrice combinée est alimentée par plus de 130 nationalités. Siemens Energy célèbre la personnalité de chacun – quels que soient son origine ethnique, son genre, son âge, sa religion, son identité ou son handicap. Nous donnons de l’énergie à la société, à toute la société, et nous ne discriminons pas sur la base de nos différences.   

Rétributions 

• Occasions de développement de carrière et de perfectionnement     
• Culture de travail axée sur le soutien et équilibre travail-vie personnelle sain    
• Environnement de travail souple – horaires variables, télétravail et espaces de travail numériques.     
• Rémunération globale concurrentielle.   
• Avantages sociaux flexibles et programmes d’épargne    
• Possibilité d’acheter des vacances ou de vendre celles auxquelles vous avez droit    
• Congé parental    
• Participation aux bénéfices    
• Contribution à nos initiatives en matière de responsabilité sociale    
• Accent mis sur la diversité et l’inclusion  

Emplois: Home - Français | Canada | Siemens Energy Canada (siemens-energy.com)  

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