À propos de la fonction
Un aperçu de votre journée
Le gestionnaire de projet est chargé de mener à bien le projet en faisant preuve de leadership, en gérant stratégiquement les risques, en contrôlant les finances et en veillant à ce que chaque phase du projet commence et se termine dans les délais prévus. Pour une prise de décision adéquate, il demande régulièrement des mises à jour aux gestionnaires de projet commercial, afin qu’ils puissent procéder aux ajustements nécessaires pour s’aligner sur les objectifs élargis en matière de résultats.
Il développe et teste également diverses tactiques susceptibles d’aider les projets qu’il gère, de la formation aux mécanismes de mise en œuvre, en passant par la négociation et la mobilisation des secteurs public et privé. Être innovant et intégrer ces solutions pour améliorer les résultats des projets fait partie de son travail.
Les tâches comprennent d’assumer la responsabilité de la gestion de projets/programmes techniques pour lesquels le titulaire du poste possède des connaissances de base dans certains domaines ou produits, afin de donner des conseils sur les changements de portée, l’assurance qualité et d’autres aspects plus techniques du projet.
Ce que vous apporterez à l’entreprise
Le titulaire du poste doit s’acquitter des tâches suivantes, mais sans s’y limiter :
- Organiser des équipes de projet, attribuer des responsabilités individuelles, élaborer des calendriers de projet et déterminer les besoins en ressources.
- Surveiller le statut des projets et en rendre compte, y compris les coûts, le calendrier et la dotation en personnel.
- Mettre à jour et suivre les calendriers des projets et les plans connexes en matière de ressources, et préparer des rapports d’avancement.
- Assurer le respect des normes de qualité internes et externes (par exemple, l’Organisation internationale de normalisation).
- Cibler et surmonter les obstacles à l’achèvement du projet dans les délais et le budget prévus. Élaborer des plans de rechange si la planification initiale du projet est inadéquate.
- Peut comprendre la gestion de projets multiples et interreliés (y compris des projets de transformation d’entreprise).
- Dans le cadre de certains projets, le travail peut consister à intégrer les tâches du fournisseur au plan du projet ainsi qu’à faire le suivi et l’examen des livrables du fournisseur.
- Recommander des changements pour maintenir les projets sur la bonne voie.
- Faire des présentations aux clients, aux partenaires d’affaires et aux dirigeants de l’entreprise.
Ce dont vous avez besoin
- Baccalauréat ou diplôme de niveau supérieur en génie (électrique ou mécanique, de préférence), en affaires, ou dans un domaine connexe
- Cinq années ou plus d’expérience pertinente en gestion de projets
- Connaissance/expérience de l’industrie des services publics et des produits liés à l’électricité
- Pouvoir voyager environ une fois par mois, selon les besoins des projets, tant au Canada qu’à l’étranger
- Excellentes/solides compétences dans les domaines suivants : mise en réseau, collaboration, organisation, orientation client, communication, négociation, vision stratégique
- Certification PMP ou en lien avec le projet, un atout
- Multilingue, un atout
À propos de l’équipe
Notre division Technologies de réseau permet la mise en place d’un réseau fiable, durable et numérique. Le réseau électrique est l’épine dorsale de la transition énergétique. Siemens Énergie propose une gamme inégalée de produits et de solutions dans les domaines du transport de CCHT, de la stabilisation et du stockage du réseau, des appareillages de connexion et des transformateurs haute tension, ainsi que des technologies de réseau numérique.
Regardez cette vidéo pour en savoir davantage sur nos activités liées à Technologies de réseau : https://www.siemens-energy.com/global/en/offerings/power-transmission.html.
Regardez cette vidéo pour en savoir davantage sur Siemens Énergie : https://bit.ly/3hD9pvK
Qui est Siemens Energy ?
Chez Siemens Energy, nous sommes plus qu’une entreprise de technologie énergétique. Nous répondons à la demande énergétique croissante dans plus de 90 pays tout en veillant à protéger notre climat. Avec plus de 94 000 employés dévoués, nous ne générons pas seulement de l’électricité pour plus de 16 % de la communauté mondiale, mais nous utilisons également notre technologie pour protéger les gens et l’environnement.
Notre équipe mondiale s’engage à faire d’une énergie durable, fiable et abordable une réalité en repoussant les limites de ce qui est possible. Nous préservons un héritage de 150 ans d’innovation qui nous encourage à rechercher des personnes qui soutiendront notre approche centrée sur la décarbonisation, les nouvelles technologies et la transformation énergétique.
Découvrez comment faire la différence chez Siemens Energy : https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Notre engagement en faveur de la diversité
Heureusement pour nous, nous sommes tous différents. La diversité est notre moteur. Il fonctionne à l’inclusion, et notre énergie créatrice combinée est alimentée par plus de 130 nationalités. Siemens Energy célèbre la personnalité de chacun – quels que soient son origine ethnique, son genre, son âge, sa religion, son identité ou son handicap. Nous donnons de l’énergie à la société, à toute la société, et nous ne discriminons pas sur la base de nos différences.
Rétributions
- Occasions de développement de carrière et de perfectionnement
- Culture de travail axée sur le soutien et équilibre travail-vie personnelle sain
- Environnement de travail souple – horaires variables, télétravail et espaces de travail numériques.
- Rémunération globale concurrentielle.
- Avantages sociaux flexibles et programmes d’épargne
- Droit à des congés payés
- Congé parental
- Participation aux bénéfices
- Contribution à nos initiatives en matière de responsabilité sociale
- Accent mis sur la diversité et l’inclusion
Emplois:Home - Français | Canada | Siemens Energy Canada (siemens-energy.com)
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